Sul/Plano de Trabalho

Plano de Trabalho Núcleo Sul

Metodologia

Organização	Município	Contato	Metodologia	Situação atual
Associação Mocambo	Porto Alegre	Elaine:	Exemplo	Não possui telecentro nem internet
Associação de Radiodifusão Quilombola Rincão das Almas	São Lourenço do Sul	Pele:	Exemplo	Possui computadores, mas não tem espaço físico adequado nem conexão
Terreiro Chácara das Rosas	Canoas	Isabel	Exemplo	Possui telecentro, não instalado e sem conexão
Terreiro Monabanto	Porto Alegre	Erlon	Exemplo	Não possui telecentro nem internet
Terreiro Concaugra	Gravataí	Joice	Exemplo	Possui telecentro, instalado mas sem conexão
Comunidade Quilombola dos Alpes	Porto Alegre	Jessica	Exemplo	Desconhecido
Comunidade Quilombola da Família Silva	Porto Alegre	Lorico	Exemplo	Desconhecido
Comunidade Quilombola Areal da Baronesa	Porto Alegre	Jessica	Exemplo	Desconhecido
Comunidade Quilombola de Palmas	Bagé	Consuelo	Exemplo	Desconhecido
Comunidade Quilombola Dona Quitéria	Mostardas	Exemplo	Exemplo	Desconhecido
Comunidade Quilombola São Miguel	Restinga Seca	Adelio	Exemplo	Desconhecido
Afrosul Odomode	Porto Alegre	Paty e Pc	Exemplo	Possui conexão, mas não tem computadores
Comunidade Quilombola Morro Alto	Osório	António	Exemplo	Não possui telecentro nem internet

Atividades previstas

Mapeamento de parcerias locais em atividades que possam se vincular às ações sociais, de forma a permitir a continuidade das ações. Serão feitas entrevistas com a utilização de roteiro semiestruturado, que busque visualizar as potencialidades locais. Identificação de demandas que subsidiarão a elaboração das Ações Sociais; Elaboração preliminar de um plano logístico e de gestão da implementação das atividades a partir da realidade local, das estruturas e instituições disponíveis para apoio, bem como dos limites intrínsecos ao alcance das atividades do projeto.

• Item de lista com marcadores

Visitas in loco a locais estratégicos: Contato com diferentes espaços considerados importantes para o entendimento da realidade local, como a feira em Caiçara, iniciativas e empreendimentos locais e outros espaços.

• Diálogo semiestruturado com atores diretamente envolvidos:

Contato com atores estratégicos para a articulação e o mapeamento das demandas locais, em complemento com entrevistas já realizadas. Fala-se em diálogo semiestruturado, na busca de intercâmbios maiores com os interlocutores, com o apoio de um roteiro com temas chave.

• Rodas de Conversa coletiva:

A atividade será aplicada tanto com os moradores de comunidade quanto com os docentes do município, para enriquecer a proposta de Ação Social e para levantar questões potenciais. Será o momento inicial da identificação dos potenciais do local e do debate do papel dos atores e instituições locais. Um ponto importante a ser abordado diz respeito à gestão coletiva, pensando no futuro do Centro. Uma questão ser abordada é, considerando a gestão coletiva de espaços, qual a melhor forma de trabalhar de maneira participativa.

Tempo estimado: 1h a 2h

Recursos necessários: cartolinas coloridas, fita adesiva, pilots coloridos. Iniciar com uma dinâmica que envolva o trabalho coletivo

Metodologia de Sistematização: Uso de Mapas socioambientais e construção de um painel com as atividades mais importantes, a partir das seguintes questões norteadoras: o que tem na comunidade e o que falta. Porque? O que pode ser melhorado do que já se tem? De que maneira?

Equipe do Núcleo Sul

Nome	Instituição	Contato
PC	Afro-sul Odomode	barbosa175@gmail.com
Greice	ASSOBECATY	greiceolliveira2@gmail.com
Yashodan	COMPAz	moradadapaz@gmail.com
Patrícia	Afro-sul Odomode	patriciasantspinheiro@gmail.com